Stadig flere aktører publiserer andres stillingsannonser

Dessverre er ikke alle seriøse.

Ingen arbeidsgivere bør gå god for innhold eller sikkerhet når andre publiserer deres stillingsannonser. Disse rådene bidrar til at søkere sikres trygg oppfølging og forsvarlig behandling.

Du søker trygt via våre sider eller om nettadressen starter slik:

    • https://candidate.webcruiter.com
    • https://selectionpartner.no

Ingen kan gardere seg mot uautoriserte stillingsannonser. Men vi skiller gjerne mellom trygge og andre kanaler.

Her publiserer vi vanligvis stillinger:

        • www.selectionpartner.no
        • www.finn.no
        • www.nav.no
        • www.nikr.no
        • www.fvn.no
        • Våre profiler eller sider via:

Eksempler på aktører som publiserer annonser uten avtale med oss:

      • www.karriestart.no
      • www.karriere.no
      • www.cvnorway.no
      • www.careerjet.no
      • www.wwu.no
      • https://grabjobs.co *
      • https://no.talent.com *
      • https://no.indeed.com
      • https://no.jooble.org
      • https://no.neuvoo.com *
* – Det advares spesielt mot å søke stilling via “deres” stillingsannonser på LinkedIn.

Det kan hende at uautoriserte aktører opptrer profesjonelt, men det vet bare dem noe om.

Anbefaling, omfang og kontakt

Vår klare anbefaling er å søke via original stillingsannonse.

Det understrekes at utfordringene er like for alle arbeidsgivere, og ikke spesielle for oss. Vi er antakelig bare noe mer tydelige rundt utfordringer og muligheter.

Ta gjerne kontakt om du har spørsmål/innspill – eller se vår overordnede informasjonsklausul.

Denne siden ble sist oppdatert 23.02.2021.